Юридические основания
В целях реализации мероприятий по минимизации риска профзаболеваний и травм на производстве российское законодательство обязывает работодателей обучать сотрудников правильно и в полном объеме оказывать помощь пострадавшим в результате несчастного случая на работе.
Первая помощь предполагает выполнение простых срочных мероприятий по спасению жизни человека до приезда бригады медиков. Оказывая доврачебную помощь, важно устранить факторы, несущие угрозу жизни, а также предупредить или минимизировать развитие осложнений.
У рядовых работающих граждан часто недостаточно знаний и навыков оказания такой помощи, и в случае внештатной ситуации на производстве спасти пострадавшего им будет сложнее. По этой причине на законодательном уровне были введены обязательные программы подготовки персонала по ОТ, в числе которых – обучение оказанию первой помощи пострадавшим на производстве.
Согласно Постановлению Правительства РФ от 24.12.2021 г. № 2464, с сентября 2022 года действуют новые Правила обучения и проверки знаний в области ОТ. В рамках их реализации работодатель обучает навыкам доврачебной помощи всех сотрудников в срок, не превышающий 60 дней со дня официального трудоустройства. В дальнейшем работники посещают курсы повышения квалификации по оказанию первой помощи каждые 3 года или чаще, если нужно досрочно актуализировать знания или отработать практику.
Необходимость обучения по оказанию первой помощи пострадавшим продиктована и Трудовым кодексом РФ, в частности, статьями 212 и 215.
Кто должен пройти обучение
Приобрести практические и теоретические знания по доврачебной помощи пострадавшим при травмах, авариях и несчастных случаях на производстве, отравлениях и многих других опасных состояниях обязаны следующие сотрудники предприятий (организаций):
- должностные лица, назначенные приказом ответственными за инструктаж по ОТ, включая доврачебную помощь;
- рабочие;
- водители автотранспортных средств;
- лица, по закону обязанные помогать пострадавшим до приезда врачей;
- работники, наделенные компетенциями оказывать доврачебную помощь;
- весь состав комиссий, созданных для проверки знаний в части оказания доврачебной помощи;
- штатные специалисты по ОТ и состав комиссий по ОТ;
- иной персонал на усмотрение руководителя.
Цель курсов первой помощи – приобретение базовой информации и повышение уровня практической подготовки по проведению мероприятий доврачебной помощи пострадавшим.
В отличие от образовательных программ для населения, например, курсов первой помощи для родителей, обучение работников относится к числу обязательных. Отсутствие протокола о проверке знаний сотрудников по вопросам доврачебной помощи грозит работодателю как минимум административной ответственностью в виде штрафа в размере:
- 2000-5000 рублей на ИП и должностных лиц;
- 50000-80000 рублей на юрлиц.
Программа обучения
Курс рассчитан на 16 часов и предусматривает освещение следующих вопросов:
- законодательная база;
- основы анатомии;
- виды доврачебной помощи;
- порядок действий, приемы и методы оказания помощи пострадавшим;
- оказываемый объем первой помощи при остановке кровообращения и дыхания, потере сознания, травмах, наружных кровотечениях, других состояниях;
- состав аптечки на рабочем месте;
- СИЗ.
Помимо теории программа предусматривает практическую отработку навыков в объеме не менее 50 % продолжительности курса.
Пройдя подготовку, слушатели проходят проверку знаний, результаты которой фиксируются в протоколе. На руки также выдается удостоверение о прохождении обучения.
