С сентября 2022 года утратил юридическую силу старый Порядок обучения по охране труда № 1/29. Ему на смену пришли новые Правила, утвержденные Постановлением Правительства РФ от 24.12.2021 г. № 2464, регламентирующие обучение по охране труда для руководителей.
Все работодатели обязаны обучать персонал в области безопасности работ по требованиям раздела Х Трудового кодекса. Руководитель организации самостоятельно определяет, с учетом нормативных требований, кто подлежит подготовке с отрывом от производства, а кому достаточно инструктажа.
Категории персонала, указанные в п. 2.3.2 Порядка в ред. постановления от 13.01.2003 № 1/29, проходят подготовку в образовательных организациях с государственной лицензией. Дополнительно учебные центры должны иметь аккредитацию Минтруда России.
Обучение по охране труда на 40 часов с отрывом от производства проходят:
Сотрудники без документов о подготовке и проверке знаний к трудовой деятельности не допускаются.
ООО «ЕЦОП» предлагает дистанционный формат прохождения курса:
Дистанционное обучение по охране труда руководителей и специалистов проводится по коллективным заявкам от организаций и индивидуальным — от физических лиц. Все ИП, до найма первого сотрудника, проходят подготовку по организации безопасного выполнения работ.
Также мы организуем очные занятия, с выездом преподавателя на предприятия, по отдельной заявке заказчика. Такой формат используется, в первую очередь, для отработки практических навыков оказания первой помощи.
Мы имеем государственную образовательную лицензию и аккредитацию Минтруда России. Выданные нами документы об образовании имеют силу у всех работодателей и инспекторов надзора на территории РФ.
При этом стоимость курса в ООО «ЕЦОП» примерно на 10% ниже средней по рынку.
Эксперты подготовили ответы на частые вопросы учащихся.
| Раздел | Тема | Часы |
|---|---|---|
| 1 | Основные положения трудового законодательства | 4 |
| 2 | Правовые основы охраны труда | 2 |
| 3 | Органы государственного надзора и контроля за охраной труда. Ведомственный и общественный контроль за охраной труда. Ответственность работодателей, должностных лиц и работников за несоблюдение законодательных актов по охране труда | 2 |
| 4 | Организация работы по охране труда в организации | 3 |
| 5 | Организация обучения по охране труда руководителей и специалистов на предприятии и в обучающих организациях | 2 |
| 6 | Государственные нормативные требования по охране труда. Специальная оценка условий труда. Компенсации за тяжелую работу и работу с вредными и опасными условиями труда | 3 |
| 7 | Опасные и вредные производственные факторы, меры защиты. Обеспечение работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной и коллективной защиты | 2 |
| 8 | Производственный травматизм и мероприятия по его профилактике | 1 |
| 9 | Порядок расследования, оформления и учета несчастных случаев в соответствие с действующим законодательством (ТКРФ, другие нормативные акты) | 3 |
| 10 | Работы повышенной опасности. Безопасность эксплуатации транспортных и грузоподъемных средств. Безопасность при эксплуатации сосудов, работающих под давлением | 2 |
| 11 | Электробезопасность | 1 |
| 12 | Пожарная безопасность | 2 |
| 13 | Возмещение вреда пострадавшим на производстве | 3 |
| 14 | Способы оказания помощи пострадавшим при несчастных случаях и иных повреждениях здоровья на производстве | 8 |
| 15 | Проверка знаний | 2 |
| Всего: | 40 |
Вновь принятые сотрудники сдают экзамен и получают допуск к работе в течение месяца от даты заключения трудового договора. От обязанности могут быть освобождены категории персонала по перечню в п. 1.6 Порядка 1/29. Далее сотрудники обучаются и сдают экзамен с периодичностью, установленной работодателем, но не реже раза в три года.
Руководитель организации устанавливает приказом, кто из начальников структурных подразделений проходит проверку знаний, с учетом функций структурного подразделения. Проведение допуска к работе руководителей установлено в 2.3.1 постановления 1/29.
Мы выдадим слушателям удостоверение о повышении квалификации и протокол проверки знаний. Электронные копии направляем сразу после получения положительной оценки при тестировании. Оригиналы высылаем Почтой России по адресу, указанному в договоре.
Студенты получают доступ к электронной платформе с записями лекций, практических занятий, вопросами тестирования. Преподаватели дают «обратную связь» по заданиям, разъясняют теоретические вопросы.
Дистанционный курс длится 40 часов. В конце слушатели проходят электронное тестирование.
Оставьте заявку на нашем сайте. Менеджер свяжется с вами, чтобы обсудить персональные условия договора и удобный формат подготовки. Он будет сопровождать вас до получения итоговых документов и помогать решать организационные вопросы.
Менеджер направит договор и счет. После оплаты вы получите доступ к образовательной программе.
